СОСНІВСЬКА СЕЛИЩНА РАДА
Рівненського району Рівненської області

Оголошення

NoneNoneNoneNoneNoneNoneNoneNoneNoneNoneNoneNoneNoneNone

 

Повідомлення про оголошення конкурсу на заміщення вакантної посади головного спеціаліста Відділу освіти, культури, молоді та спорту

Дата публікації 15.09.2021 р.

ПОВІДОМЛЕННЯ ПРО ОГОЛОШЕННЯ КОНКУРСУ

          Соснівська селищна рада оголошує конкурс  на заміщення вакантної посади головного спеціаліста Відділу освіти, культури, молоді та спорту Соснівської селищної ради.

 

Загальні умови

Посадові обов’язки

  • освіта повна вища, освітньо-кваліфікаційним рівнем спеціаліст, магістр;
  • вільне володіння державною мовою;
  • знання Конституції України; законів України "Про місцеве самоврядування в Україні", "Про службу в органах місцевого самоврядування", "Про запобігання корупції", «Про освіту», «Про соціальні послуги» та інших законів України з питань організації та діяльності органів місцевого самоврядування; указів та розпоряджень Президента України, постанов Верховної Ради України, постанов та розпоряджень Кабінету Міністрів України, інших підзаконних нормативно-правових актів інструкції з діловодства у відповідному органі місцевого самоврядування; правил внутрішнього трудового розпорядку; правил ділового етикету; правил охорони праці та протипожежної безпеки;
  • володіння комп’ютером на рівні досвідченого користувача;
  • вік кандидата на посаду не повинен перевищувати граничного віку перебування на службі в органах місцевого самоврядування.

Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду

Безстроково

Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі, та строк їх подання

-заяву про участь у конкурсі, в якій зазначається про ознайомлення заявника із встановленими законодавством обмеженнями щодо прийняття на службу в органи місцевого самоврядування та проходження служби;

-заповнену особову картку (форма П-2 ДС) з відповідними додатками;

-дві фотокартки розміром 4 х 6 см;

-копії документів про освіту, підвищення кваліфікації, присвоєння вченого звання, присудження наукового ступеня;

-копію документа, який посвідчує особу;

-копію військового квитка (для військовослужбовців або військовозобов'язаних);

Особи, які бажають взяти участь у конкурсі, подають декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, у порядку, визначеному Законом України “Про запобігання корупції”.

Особи, які працюють у органі місцевого самоврядування, де оголошено конкурс, і бажають взяти у ньому участь, зазначених документів до заяви не додають.

Особи можуть подавати додаткову інформацію стосовно своєї освіти, досвіду роботи, професійного рівня і репутації (характеристики, рекомендації, наукові публікації тощо).

Строк подання документів: 30 календарних днів з дня оприлюднення інформації про проведення конкурсу на офіційному веб-сайті Соснівської селищної  ради

Місце, час та дата початку проведення конкурсу

Дату та час проведення конкурсу буде додатково повідомлено на сайті селищної ради або ж безпосередньо учасників особисто за контактним телефоном

Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу

СУЛЬЖИК Марія Василівна – секретар конкурсної комісії;

тел. 0975382690

 ел. адреса  sosnove-sr@ukr.net

смт Соснове, вул.Шевченка,5 Рівненського району, Рівненської області, 34652

щодня з 9.00 до 18.15 години, крім вихідних днів

у п’ятницю з 9.00 до 17.00 години

обідня перерва – з 13.00 до 14.00

Кваліфікаційні вимоги

1.

Освіта

Повна вища освіта відповідного професійного спрямування за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста.

2.

Досвід роботи

Стаж роботи за фахом на службі в органах місцевого самоврядування та державній службі не менше 3-ох років, або стаж роботи за фахом на керівних посадах в інших сферах управління не менше 4-ох років.

3.

Володіння державною мовою

Вільне володіння державною мовою

Вимоги до компетентності

1.

Якісне виконання поставлених завдань

1)вміння працювати з інформацією;

2)здатність працювати в декількох проектах одночасно;

3) орієнтація на досягнення кінцевих результатів;

4) вміння вирішувати комплексні  завдання;

5)вміння ефективно використовувати ресурси, електронні сервіси ДЗК;

6) вміння надавати пропозиції, їх аргументувати та презентувати;

7) вміння працювати з комп’ютерними програмами.

2.

Командна робота та взаємодія

1) вміння працювати в команді;

2) вміння ефективної координації з іншими;

3) вміння надавати зворотний зв’язок

3.

Технічні вміння

вміння використовувати комп’ютерне обладнання та програмне забезпечення, використовувати офісну техніку

4.

Особисті компетенції

1) відповідальність;

2) системність і самостійність в роботі;

3) уважність до деталей;

4) наполегливість;

5) креативність та ініціативність;

6) орієнтація на саморозвиток;

7) орієнтація на обслуговування;

8) вміння працювати в стресових ситуаціях

Професійні знання

1.

Знання законодавства

Знання:

1) Конституції України;

2) Закону України « Про службу в органах місцевого самоврядування»

3) Закону України «Про запобігання корупції»

2.

Знання спеціального законодавства, що пов’язане із завданнями та змістом роботи службовця відповідно до посадової інструкції

Знання:

1) Закон України «Про місцеве самоврядування в Україні»;

2) Закону України «Про освіту»

3) законодавства з  урахуванням  специфіки функціональних повноважень відділу освіти Соснівської  селищної ради

 

    

 

Повідомлення про оголошення конкурсу на заміщення вакантної посади начальника Відділу освіти, культури, молоді та спорту

Дата публікації 13.09.2021 р.

ПОВІДОМЛЕННЯ ПРО ОГОЛОШЕННЯ КОНКУРСУ

          Соснівська селищна рада оголошує конкурс  на заміщення вакантної посади начальника Відділу освіти, культури, молоді та спорту Соснівської селищної ради.

 

Загальні умови

Посадові обов’язки

  • освіта повна  юридична. педагогічна вища, освітньо-кваліфікаційним рівнем спеціаліст, магістр;
  • вільне володіння державною мовою;
  • знання Конституції України; законів України "Про місцеве самоврядування в Україні", "Про службу в органах місцевого самоврядування", "Про запобігання корупції", «Про освіту», та інших законів України з питань організації та діяльності органів місцевого самоврядування; указів та розпоряджень Президента України, постанов Верховної Ради України, постанов та розпоряджень Кабінету Міністрів України, інших підзаконних нормативно-правових актів інструкції з діловодства у відповідному органі місцевого самоврядування; правил внутрішнього трудового розпорядку; правил ділового етикету; правил охорони праці та протипожежної безпеки;
  • володіння комп’ютером на рівні досвідченого користувача;
  • вік кандидата на посаду не повинен перевищувати граничного віку перебування на службі в органах місцевого самоврядування.

Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду

Безстроково

Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі, та строк їх подання

-заяву про участь у конкурсі, в якій зазначається про ознайомлення заявника із встановленими законодавством обмеженнями щодо прийняття на службу в органи місцевого самоврядування та проходження служби;

-заповнену особову картку (форма П-2 ДС) з відповідними додатками;

-дві фотокартки розміром 4 х 6 см;

-копії документів про освіту, підвищення кваліфікації, присвоєння вченого звання, присудження наукового ступеня;

-копію документа, який посвідчує особу;

-копію військового квитка (для військовослужбовців або військовозобов'язаних);

Особи, які бажають взяти участь у конкурсі, подають декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, у порядку, визначеному Законом України “Про запобігання корупції”.

Особи, які працюють у органі місцевого самоврядування, де оголошено конкурс, і бажають взяти у ньому участь, зазначених документів до заяви не додають.

Особи можуть подавати додаткову інформацію стосовно своєї освіти, досвіду роботи, професійного рівня і репутації (характеристики, рекомендації, наукові публікації тощо).

Строк подання документів: 30  календарних днів з дня оприлюднення інформації про проведення конкурсу на офіційному веб-сайті Соснівської селищної  ради

Місце, час та дата початку проведення конкурсу

Дату та час проведення конкурсу буде додатково повідомлено на сайті селищної ради або ж безпосередньо учасників особисто за контактним телефоном

Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу

СУЛЬЖИК Марія Василівна – секретар конкурсної комісії;

тел. 0975382690

 ел. адреса  sosnove-sr@ukr.net

смт Соснове, вул.Шевченка,5 Рівненського району, Рівненської області, 34652

щодня з 9.00 до 18.15 години, крім вихідних днів

у п’ятницю з 9.00 до 17.00 години

обідня перерва – з 13.00 до 14.00

Кваліфікаційні вимоги

1.

Освіта

Повна вища освіта відповідного професійного спрямування за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста.

2.

Досвід роботи

Стаж роботи за фахом на службі в органах місцевого самоврядування та державній службі не менше 5-ох років, або стаж роботи за фахом на керівних посадах в інших сферах управління не менше 3-ох років.

3.

Володіння державною мовою

Вільне володіння державною мовою

Вимоги до компетентності

1.

Якісне виконання поставлених завдань

1)вміння працювати з інформацією;

2)здатність працювати в декількох проектах одночасно;

3) орієнтація на досягнення кінцевих результатів;

4) вміння вирішувати комплексні  завдання;

5)вміння ефективно використовувати ресурси, електронні сервіси ДЗК;

6) вміння надавати пропозиції, їх аргументувати та презентувати;

7) вміння працювати з комп’ютерними програмами.

2.

Командна робота та взаємодія

1) вміння працювати в команді;

2) вміння ефективної координації з іншими;

3) вміння надавати зворотний зв’язок

3.

Технічні вміння

вміння використовувати комп’ютерне обладнання та програмне забезпечення, використовувати офісну техніку

4.

Особисті компетенції

1) відповідальність;

2) системність і самостійність в роботі;

3) уважність до деталей;

4) наполегливість;

5) креативність та ініціативність;

6) орієнтація на саморозвиток;

7) орієнтація на обслуговування;

8) вміння працювати в стресових ситуаціях

Професійні знання

1.

Знання законодавства

Знання:

1) Конституції України;

2) Закону України « Про службу в органах місцевого самоврядування»

3) Закону України «Про запобігання корупції»

2.

Знання спеціального законодавства, що пов’язане із завданнями та змістом роботи службовця відповідно до посадової інструкції

Знання:

1) Закон України «Про місцеве самоврядування в Україні»;

2) Закону України «Про освіту»

3) законодавства з  урахуванням  специфіки функціональних повноважень відділу освіти Соснівської  селищної ради

 

    

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Повідомлення про оголошення конкурсу на заміщення вакантної посади головного спеціаліста

загального відділу Соснівської селищної  ради

\

Дата  публікації   31.08.2021 року

 

ПОВІДОМЛЕННЯ ПРО ОГОЛОШЕННЯ КОНКУРСУ

          Соснівська селищна  рада  оголошує конкурс  на заміщення вакантної посади головного спеціаліста загального відділу Соснівської селищної  ради.

 

Загальні умови

 
  • вища освіта не нижче ступеня спеціаліста;
  • вільне володіння державною мовою;
  • знання Конституції України; законів України "Про місцеве самоврядування в Україні", "Про службу в органах місцевого самоврядування", "Про запобігання корупції", «Про звернення громадян»; указів та розпоряджень Президента України, постанов Верховної Ради України, постанов та розпоряджень Кабінету Міністрів України, інших підзаконних нормативно-правових актів інструкції з діловодства у відповідному органі місцевого самоврядування; правил внутрішнього трудового розпорядку; правил ділового етикету; правил охорони праці та протипожежної безпеки;
  • володіння комп’ютером на рівні досвідченого користувача;
  • вік кандидата на посаду не повинен перевищувати граничного віку перебування на службі в органах місцевого самоврядування.

Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду

Безстроково

Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі, та строк їх подання

-заяву про участь у конкурсі, в якій зазначається про ознайомлення заявника із встановленими законодавством обмеженнями щодо прийняття на службу в органи місцевого самоврядування та проходження служби;

-заповнену особову картку (форма П-2 ДС) з відповідними додатками;

-дві фотокартки розміром 4 х 6 см;

-копії документів про освіту, підвищення кваліфікації, присвоєння вченого звання, присудження наукового ступеня;

-копію документа, який посвідчує особу;

-копію військового квитка (для військовослужбовців або військовозобов'язаних);

Особи, які бажають взяти участь у конкурсі, подають декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, у порядку, визначеному Законом України “Про запобігання корупції”.

Особи, які працюють у органі місцевого самоврядування, де оголошено конкурс, і бажають взяти у ньому участь, зазначених документів до заяви не додають.

Особи, які бажають взяти участь у конкурсі, подають декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, у порядку, визначеному Законом України “Про запобігання корупції”.

Особи можуть подавати додаткову інформацію стосовно своєї освіти, досвіду роботи, професійного рівня і репутації (характеристики, рекомендації, наукові публікації тощо).

Строк подання документів: 30 календарних днів з дня оприлюднення інформації про проведення конкурсу на офіційному веб-сайті Соснівської селищної ради

Місце, час  та дата початку проведення конкурсу

Дату та час проведення конкурсу буде додатково повідомлено на сайті селищної  ради або ж безпосередньо учасників особисто за контактним телефоном

Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу

СУЛЬЖИК Марія Василівна – секретар конкурсної комісії;

тел. 0975382690

 ел. адреса  sosnove-sr@ukr.net

смт Соснове, вул.Шевченка,5 Рівненського району, Рівненської області, 34652

щодня з 9.00 до 18.15 години, крім вихідних днів

у п’ятницю з 9.00 до 17.00 години

обідня перерва – з 13.00 до 14.00

Кваліфікаційні вимоги

1.

Освіта

Вища педагогічна

2.

Досвід роботи

Стаж роботи за фахом в органах місцевого самоврядування або на державній службі не менше п’яти років

3.

Володіння державною мовою

Вільне володіння державною мовою

Вимоги до компетентності

1.

Якісне виконання поставлених завдань

1)вміння працювати з інформацією;

2)здатність працювати в декількох проектах одночасно;

3) орієнтація на досягнення кінцевих результатів;

4) вміння вирішувати комплексні  завдання;

5)вміння ефективно використовувати ресурси

(у тому числі фінансові і матеріальні);

6) вміння надавати пропозиції, їх аргументувати та презентувати

7)зв’язки з громадськістю;

8)знання з ведення діловодства;

9)репутаційний менеджмент;

10)підтримує і оновлює інформацію на веб-сайті, присутність в соціальних мережах;

11)встановлює і підтримує ефективні робочі відносини з місцевими та державними органами влади та представниками засобів масової  інформації;

12)організація роботи із зв’язків з громадськістю та ЗМІ

13)вміння редагувати документи.

2.

Командна робота та взаємодія

1) вміння працювати в команді;

2) вміння ефективної координації з іншими;

3) вміння надавати зворотний зв’язок.

3.

Технічні вміння

вміння використовувати комп’ютерне обладнання та програмне забезпечення, використовувати офісну техніку

4.

Особисті компетенції

1) відповідальність;

2) системність і самостійність в роботі;

3) уважність до деталей;

4) наполегливість;

5) креативність та ініціативність;

6) орієнтація на саморозвиток;

7) орієнтація на обслуговування;

8) вміння працювати в стресових ситуаціях

Професійні знання

1.

Знання законодавства

Знання:

1) Конституції України;

2) Закону України «Про місцеве самоврядування в Україні»;

3) Закону України « Про службу в органах місцевого самоврядування»

4) Закону України «Про запобігання корупції»

5) Закону України «Про звернення громадян»

2.

Знання спеціального законодавства, що пов’язане із завданнями та змістом роботи службовця відповідно до посадової інструкції

Знання:

1) Закон України «Про місцеве самоврядування в Україні»

2) Закону України «Про звернення громадян»